ぷしゅ！よなよなエールがお世話になります・井出直行
こんにちは！
Mana Book Styleです。
今回ご紹介する本はこちら(*'▽')
タイトル：ぷしゅ！よなよなエールがお世話になります～くだらないけど面白い戦略で社員もファンもチームになった話～
著者：井出直行
出版社：東洋経済新報社
初版：2016年4月21日
こんな人におすすめ：何かを始めたい人、起業する前の人、お酒（ビール）が好きな人、ブリュワリーを立ち上げたい人、星野リゾートが気になる人、チームビルディングに興味がある人、人材育成・新人教育に携わる人、楽天が気になる人
難易度：★★☆☆☆
井出てんちょの人柄がとてもよく伝わる良い本です＾＾
いい製品（よなよなエール）があってもうまくいかない時期があり、
売れる（＝人に受け入れられる、FANができる）には、チャレンジと、人の魅力が大事。
魅力って、人柄だし、チームで仲間そのものなんだなぁと感じます♪
しかもそれが製品だけでも、社内だけでもなくてお客様も取引先もひっくるめての、チーム(^^♪
普通じゃない結果をだしていて、しかも「あなたにもできるよ」って言っているところに惹かれます♪
年間60キロリットル（大瓶で年間10万本弱）で醸造免許が取れるようになった頃、約10億ほどかけた星野リゾートでのビール事業参入が、一大事業だったことに気付かず、会社が傾いたとき、星野に泣き言をいった。
最後はまた諦めればいい、と他人事だった。
星野はまだできることがあるんじゃないかと言う。星野があきらめていない。まだ可能性があるのか？
思えば、僕はこの経営者についていけばいいと思っていただけだった。
一つ、進化した。命をかけてやってみよう！
どうせ、生きるなら、狂おしいほどに。
このくだりに、痺れましたo(*'▽'*)/☆ﾟ’
クラフトビールを日本の文化にと、熱い思いを持っている星野さんが本気なのはわかるけれど、誘われた側にも本気が問われます。『経営』は、案外、自分次第なんだなと感じました。
てんちょが自分ごとになってからは、
想いを込めて一つ一つやってこられていることが綴られています。
デザインがいいのに売れてないお店がある。
スキルは挑戦しながら身につければいい。
信じるって大事で、可能性感じたら、信じ切って、とことんやる。
自分がやんなきゃ反響がわからない。
リーダーの不満は自分を映し出した鏡。
あなたが心のどこかで諦めていて、妥協している姿。
自分が変わんなきゃいけない。
楽天主催でチームビルディングプログラムを受け、そっくりそのまま社内でやってしまった！チームビルディングの研修も、自主的に参加して、しかも大変なことがあっても耐える覚悟がなければできない。人が去っていく原因にもなった。
3年かけて、価値観が変わり、売上が爆発的に伸び、人が辞めなくなった。
ファンをお呼びして開催した、ドームイベント「超宴」が大成功に終わり。
なぜここにいるか？という問いにこう答えています。
①素直に学ぶこと
僕は何も知らない、という情けなさがあったから、乾いたスポンジが水を吸収するように学び取りました。
②師匠が優秀であること
2人の師匠が優秀だった。
1人は星野さん。
2人目は三木谷さんはじめ、IT企業の経営者たち。
③師匠も同じ人間であること
星野さんも三木谷さんも、神さまなんかじゃない。
最後に一番の、勇気付け
僕にできることは、あなたにもできる
以上、Mana Book Styleでした♪
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